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師徒結對薪火傳 蕪船研究院舉行師帶徒拜師儀式

發布時間:2024-07-18 09:34作者來源:蕪湖造船廠瀏覽次數:0

在這烈日炎炎的7月,研究院迎來了70余名來自大連海事大學、哈爾濱工程大學、江蘇科技大學、上海海事大學等知名高校的畢業生。隨著他們這群充滿活力的新成員加入,研究院的熱情和干勁被進一步點燃。

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01我們來自五湖四海 在此齊聚一堂

為幫助新員工更快融入公司團隊、投入到工作中去,近日,研究院召開院長見面會,院長、常務副院長等領導出席見面會。會上,人力資源經理首先向新員工們介紹了公司的培養與關懷機制,讓他們對未來的學習發展與晉升路徑有清晰的認識。

在交流暢談環節,新員工們一個個熱情洋溢地向大家做了自我介紹,又就船舶尖端前沿技術、智能化造船、研究院乃至蕪船未來發展趨勢等話題與領導們展開討論。見面會的最后,領導們給新員工送上真切的寄語,鼓勵他們以歸零的心態出發,腳踏實地開啟職業生涯第一步。

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02初入職場略顯懵懂 師傅自是領路人

高校畢業生,是支撐公司快速發展的新生力量,能為公司帶來新的技術視角與創新思維。為了將新員工培養成高素質的業務人才,使其成為年輕干部梯隊的儲備力量,公司為每一位新員工制定了針對性的培養計劃并安排專業師傅“傳幫帶”。

見面會后,海洋研發所、海裝研發所、特裝研發所舉行隆重的拜師儀式,各所領導、新員工、師傅共同參與。儀式現場,新員工鄭重向各自師傅呈上拜師帖與鮮花,以表他們的孺慕之情;師傅也向徒弟送出圖書《遠見》,指引他們做出合理的職業規劃。

師徒結對,師傅在學習工作中授之以漁,思想教育中助之以需,示范引領中率之以行。從此,師傅多了一份責任,徒弟多了一個依靠。

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特裝所師徒合影

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海裝所師徒合影

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海洋所師徒合影

師徒掠影(一)

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謝小洪與裴昌輝

“我的師傅是謝小洪,他已經帶我一年了,教會我的第一件事就是做工作記錄”,海洋研發所2023屆大學生裴昌輝在談及師傅對他的培養時說道。工作大大小小都很重要,但事項卻分輕重緩急,做好工作安排記錄及完成情況,讓他在忙碌的節奏中能夠井然有序。

善于發現問題并積極解決問題,是在這一年的培養過程中,師傅謝小洪賦予的又一職業素養。裴昌輝在下發采購清單的過程中發現,一體化采購清單名稱混亂且下發程序繁瑣,他通過對各種采購清單類別和數量的整理與分類,編制了采購清單標準目錄,簡化流程提高工作效率,改善的思想觀念在日常的工作中逐步培養建立。

學無止境,師傅在教學的同時,也在和徒弟共學習、同進步。在生產托盤表導入一體化過程中,完全依賴手工生成,耗時費力且易出錯。師徒發現問題,共同鉆研,通過EXCEL宏編寫了生產托盤匯總表,自動匯總多個托盤并識別更正錯誤。原本1個小時才能完成的工作,現在只需3分鐘,也大大提升了準確度。

師徒掠影 (二)

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程小飛與李興邦

海裝研發所2023屆大學生李興邦,在師傅程小飛一年的專業指導下,從最開始對電裝設計一知半解,到現在能夠獨立完成設備建模到主干路徑建模、系統放樣、出圖等一系列電裝設計流程。

巨大進步的背后是因材施教與實操演練相結合的培養計劃的有效實施,師傅程小飛在識別到李興邦接受新事物能力強、記憶力好的優勢,迅速調整培養計劃,不僅單純傳授理論知識,而是在自身工作任務中帶教。師傅在開展機艙區域進行模型放樣工作時,從照明設備開始教導,首先告知應急逃生口燈具、重要設備上方照明等的放樣原則,然后親身示范實操流程,最后放手讓徒弟大膽去做。

紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。正是一次次的歷練,成就了李興邦如今的獨當一面。自5月開始,他和師傅兩人聯手攻克船機艙二甲板和機艙平臺區域的電裝設計任務,從主配電纜貫穿孔大小的核算到電氣設備的布置,最終在2個月內按時完成。在接到某船艏部區域電裝設計任務時,李興邦更是自告奮勇,除去常規放樣外,在復雜的結構下完成了電纜托架布置。

師徒掠影(三)

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廖林芳與蔣逸凡

作為項目總師,特裝研發所廖林芳極其擅長船舶結構優化與結構有限元計劃,強大的邏輯思維能力以及理性的處事方式深深地影響了徒弟蔣逸凡。在三型船的穩性計算中,蔣逸凡多次遇到計算報錯、計算結果不達標等問題,但他耐心沉穩,逐項檢查型線數據、甲板數據等,一次次檢查與修改,從而排除問題,解決問題。

在提升徒弟專業技能的同時,師傅更加注重的是其獨立思考能力的培養。在186米自航甲板運輸船項目中,師傅鼓勵蔣逸凡通過已有的甲板運輸船穩性數據,獨立進行計算練習與結果對比,并自主查閱規范及相關理論知識進行佐證,最終圓滿完成任務。

師傅領進門,修行在個人。在接受師傅傳幫帶培養的同時,蔣逸凡也在積極探索與自我成長。對于制作三維模型,他從零開始,自學理論知識、參加培訓與刻苦練習相結合,最后成功掌握了該項技能,完成了某型船的三維建模,為后期動畫渲染及標書編制奠定了良好的基礎。

投入以魚,則一日不饑;授人以漁,則終身不饑。師傅擔起責任,充分發揮技術骨干的示范作用,言傳身教。徒弟勤奮好學,一步一個腳印地向前邁進,學有所成。師徒結對,薪火相傳,共同為公司的發展貢獻力量。


供稿|海智研究院

編輯|水青

審核|吳修華


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